Процесс подачи заявки включает в себя несколько этапов: Вы подаете документы через наш веб-сайт. В течение 48 часов мы рассмотрим вашу заявку, и специалисты по работе с персоналом договоримся о первоначальном интервью по телефону. Затем следует виртуальное интервью с нашим исполнительным директором. Далее мы пригласим вас на пробный день. Это значит, что ' вы хорошо дополняете нашу команду Dlubal. В конце мы хотели бы предоставить вам возможность ознакомиться с нашей корпоративной культурой и условиями работы.

• Вакансии

Да, потому что мы, в конце концов, знаем, насколько важна гибкость. Вот почему мы предлагаем удаленную работу в качестве гибридной модели, в зависимости от задач и потребностей команды.

Типичный рабочий день может отличаться в зависимости от занимаемой позиции, но большинство наших коллег начинают день с общего собраний, на которых планируются повседневные задачи. Затем следует индивидуальная работа, проектные встречи и сотрудничество с коллегами. Мы ценим эффективность и баланс между работой и личным опытом.

Конечно, мы выступаем за постоянное обучение наших сотрудников. Ищите курсы, семинары и тренинги по различным актуальным темам на Udemy и LinkedInlearning. Мы также участвуем во внешних программах и сертификатах, которые могут помочь вам в вашем профессиональном развитии.

Корпоративная культура нашей компании основана на сотрудничестве, инновациях и взаимопонимании. Мы способствуем открытому общению, работе в команде и обмену знаниями. Наши ценности включают этику, подотчётность и постоянное улучшение.